COACH, der

                                                                                                                                  

[koːtʃ]

Herkunft: englisch coach, ursprünglich Studentensprache = privater Tudor -             "jemand, der einen weiterbringt"

Wo Menschen mit Menschen zu tun haben,                                                               gibt es ständig neue Herausforderungen, entstehen neue Ziele und Aufgaben...


// Wir beraten auch Sie....

Eine gute Vorbereitung ist 90% des Erfolgs!

Mit Ihnen gemeinsam werden wir die Trainings-u./o. Coachingziele festlegen und Ihre unternehmensindividuellen oder persönlichen Aspekte und Ziele herausarbeiten.

Wir treffen uns. Lernen uns kennen.

Es soll nicht ein, sondern Ihr Unternehmens-Training oder persönliches Coaching werden.

Die Inhalte der einzelnen Trainingsbausteine legen wir gemeinsam fest.

Dann werden sie in sinnvoller Weise, terminlich gut abgestimmt zu einem mehrtägigen Intervall-Training zusammengefasst.

Kein lautes Wort - Diskretion.

Alles wird mit der notwendigen Sensibilität und Vertraulichkeit behandelt.

Sie können zu recht einen Fortschrit in der Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, einen Profit in unserer Zusammenarbeit erwarten.

Der Trainer wird vor, während und nach dem Training Ihre Mitarbeiter/Innen oder Einzelpersonen als Coach individuell begleiten.

Einmal um vorab die Arbeitsweise und die Philosphie des Unternehmens zu verstehen und sie dann ins Training einzubringen und zum anderen, um die Teilnehmer/Innen in den Intervall-Pausen und nach dem Training besser kennen zulernen und weiter praxisorientiert zu unterstützen und zu coachen.

Natürlich können Sie auch "offene" Seminare und Trainings zu wechselnden Themen im Umgang mit anderen Menschen besuchen. Hier lernen Sie Mitstreiter kennen, die ein gemeinsames Ziel haben:

 Andere in Bewegung zu setzen.